1月8日，宜城检察院召开党组（扩大）会议，传达落实基层院向市院报告工作会议精神，研究具体举措。党组书记、检察长石炜主持会议并讲话，分管领导和各部门负责人参会。
会上，石炜检察长传达了基层院向市院报告工作会议精神，重点领学了陈俊检察长讲话精神。各部门负责人围绕贯彻落实基层院向市院报告工作会议精神作汇报，并结合部门品牌创建工作，重点谈下一步打算。
“我们将早谋划、早运作、早总结、早提炼。同时从内部和外部两方面挖掘品牌亮点，以全员参与推动工作再向前发展。”
“积极拓展案件办理范围，围绕医疗器械、土地非农化非粮化等方面办理一批群众关注度高、影响面广的案件，同时加强典型案例培育，争取打造公益诉讼亮点品牌。”
“下一步我们将在司法救助和矛盾实质性化解工作上再加力度。坚持‘走出去’，加强与乡村振兴局等职能部门的沟通联系，合力推动工作向前发展。”
“充分发挥‘传帮带’作用，以老带新，为新进干警安排资深干警担任工作导师，在办案中手把手指导，让新进干警迅速成为骨干力量。”
石炜检察长认真听取汇报并逐一作出点评，指出此次基层院向市院报告工作会议向全院上下发出“动员令”，全体干警要以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的责任感、“坐不住”的使命感，认真学习会议精神，特别是陈俊检察长的讲话精神，要把学习贯彻此次会议精神转化为实际行动，真正内化于心、外化于行，保证各项工作有力有序地快速落实推进。
一是围绕“理念引领”，在厘清思路上下功夫。要聚焦重点项目建设年，找准检察服务保障的切入点和结合点，自觉能动履职，提供与高质量发展相匹配的检察产品。各部门要深度谋划工作思路，制定具体目标和措施，拿出“时间表”、画好“路线图”，确保全院工作开好局、起好步，努力打造具有宜城检察特色的亮点。
二是围绕“固强补短”，在解决措施上下功夫。紧盯上级院关于基层院建设的各项要求、市院工作评议意见中本院业务工作存在的薄弱环节，对工作认真进行“大盘点”，列出问题清单，逐项制定加强和改进的硬性措施，细化、量化、具体化，层层压实责任，明确完成时限，坚持责任到人、协同发力，打造责任闭环。
三是围绕“品牌创新”，在打造精品上下功夫。坚持能动司法，在做好助力流域治理、优化法治化营商环境、数字检察、公益诉讼等重点、专项工作的同时，强化品牌意识，注重提炼总结，力争办出一批有影响、有特色的典型案例，要按照“一院一品牌”的要求打响宜城检察工作的知名度。各部门之间要加强信息互通，注重案例培育推介的时效性和引领性，认真把握各个办案环节流程，发挥好信息共享机制，主动挖掘亮点资源，在精品案件、典型案例培育和宣传上探索宜城检察特色，做好办案“后半篇”文章，确保实现多赢共赢。
四是围绕“激发动能”，在建强队伍上下功夫。深入落实“思想引领、学习在先”机制，常态化开展“以政治说办案、讲工作”活动，创建“一支部一品牌”，做出特色，做好总结，切实提升干警干事创业精气神。积极开展岗位练兵、业务竞赛，全面培养青年干警能说、善写、会办案的核心素能，丰富活动形式，充分发掘各类人才潜力，以老带新，实现多出人才、快出人才。
五是围绕“狠抓落实”，在转变作风上下功夫。弘扬雷厉风行的工作作风，增强主动意识、超前意识，保持工作的高频率快节奏。严肃纪律作风，分管领导和部门负责人要落实好党风廉政建设和意识形态工作责任制，严守“十个严禁”和“三个规定”，坚决杜绝酒驾醉驾、违规吃喝、带彩打牌等现象，管好自己的人，守好自己的岗，做到规范办案、廉洁用权，确保队伍干成事、不出事。
